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招聘应聘:
招1人;当前15人应聘
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月薪水平:
¥5000-¥7500
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职位类别:
人事/行政类
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工作地点:
太仓港区
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工作性质:
全职
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作息制度:
双休
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食宿情况:
有食宿
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工作描述:
参与制定人力资源规划、员工发展计划、员工培训计划
负责公司培训体系的规划
负责制定公司培训制度、流程与标准
负责对人员职称评定和执业注册进行管理
根据公司运营及发展需要,编制公司年度培训计划.
协助其他各部门的培训、比武、考核
组织实施新员工的入职培训
根据年度培训计划,组织公司员工外部培训,督导员工内部培训
负责公司半年度及年度评优工作的组织及开展
相关台账管理相关制度的完善
应聘要求
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学历要求:
本科
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专业类别:
管理类
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工作经验:
3年及以上
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其他要求:
本科及以上学历
人力资源、企业管理类专业
熟悉有关国家法律、法规以及相关人事、劳动政策
三级以上人力资源管理师
3年以上人事工作经验
熟练操作计算机,有较强的组织、协调及文字、语言表达能力,良好的洞察能力、英语听说读写良好。