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招聘应聘:
招1人;当前29人应聘
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月薪水平:
面议
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职位类别:
人事/行政类
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工作地点:
太仓新区
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工作性质:
全职
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作息制度:
双休
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工作描述:
工作职责:
1、进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估,维护入职培训教材及试卷。
2、员工岗位异动资格考核、上岗资格考核及资料存档,监督指导各部门建立并维护岗位培训教材和考核的内容和标准。
3、发布月份培训安排,跟进跨部门课程的实施。
4、培训行政管理,对培训所需(产生)的教材、记录及档案进行管理。
5、协助开展公司企业文化活动的策划、组织实施。
6、协助开展培训体系建设、年度培训计划调查、总结分析。
7、协助主管开展绩效管理相关工作。
任职资格:
1、大专以上学历,3年以上培训或相关工作经验;
2、能独立开展新员工入职培训讲授,主讲部分基础通用管理课程;
3、有企业文化活动策划主持经验;
4、普通话流利;优秀的沟通和表达技能;
5、性格开朗,积极进取,热爱教育培训事业;工作认真细致,良好的责任心;思维开拓,有团队合作精神;
应聘要求
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学历要求:
大专
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年龄要求:
25岁 - 45岁
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工作经验:
3年及以上
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电脑水平:
熟练
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其他要求:
能适应出差