岗位职责：
1. 负责岗位招聘、简历筛选、面试邀约及入职跟进；
2. 办理员工入职、转正、调岗、离职及合同签订；
3. 日常考勤统计、异常处理，社保公积金增减员；
4. 员工档案整理、人事台账及报表维护；
5. 员工关系维护、入职培训及简单团建协助。
任职要求：
1. 本科及以上，人事招聘相关经验优先；
2. 熟悉招聘流程、劳动合同及社保基础流程；
3. 沟通细心有耐心，会基础办公软件；