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招聘应聘:
招1人;当前9人应聘
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月薪水平:
面议
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职位类别:
电子/机械/工程类
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工作地点:
太仓沙溪
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工作性质:
全职
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作息制度:
双休
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工作描述:
进行实验室人员、量仪设备(台账、定期外校)管理,从专业的角度进行测试验证分析和改善品质售后工作;具体如下:
1.新风机以及控制器的系统匹配测试验证跟踪(新电机导入+联网测试验证,技术部此项工作目前交接给品质部);
2.熟练掌握公司产品相关的国标及行业标准,结合生产实际情况及售后反馈异常问题进行测试验证的综合分析,确定改善方向和计划并进行落实;
3.负责成品第三方送检测试跟踪现场测试技术交流:已有标准的产品第三方测试(同济大学、苏州计量所的产品性能抽测送检等);
4.实验室人员管理,量器具管理、台账维护及定期送校联系和后续事宜处理;
5.根据客户需求特性,制定完善的测试方案和测试流程;
6.主导由于产品出厂引起质量异议、退货、索赔等质量事件的调查处理,遵循内部流程要求和时效性进行客诉登记、客诉分析、跟进落实等客诉闭环管理工作;
7.收集和分析客户抱怨和拒收数据,并整理汇总月报数据、质量目标数据进行提交;
8.从客户要求的角度出发,组织编制年、季、月度产品质量提高与改进等工作计划;
9.客户有需要时,配合及时到客户现场进行检讨工作;
10.向客户提交各种所需样品,参加客户组织的样品试装评审;
11.有需要时,配合参与外部审核中相关的应对工作;
12.维护公司与客户之间良好关系,积极了解市场行情、客户需求和行业动态,协调满足客户最终需求;
13.领导分配的其他工作。
应聘要求
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学历要求:
本科及以上
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年龄要求:
25岁 - 35岁
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工作经验:
2年及以上
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其他要求:
具备技能:熟悉ISO9001:2015或ISO17025:2017相关要求:
1、熟悉QC七大手法、能够看懂产品的图纸,能够运用8D进行改善分析,精通五大工具、GRR者优先;
2、对测试数据要有较强的数字敏感能力,有较强的内外部沟通能力、团队协作能力,有上进心,较强的分析和解决问题的能力,良好的书面表达和工作总结能力,处事稳重,能够独立处理复杂多样的质量问题,有一定的抗压能力;
3、能够熟练使用测试设备、仪器并进行管理和综合分析,如粒子计数器、风量罩等;
4、具有同行业相关品质工作经验者优先(有4年以上的品质工作经验; 有过实验室建立经验/2年以上实验室管理经验/2年以上品质售后工作经验者优先)。