岗位职责：
1、负责销售团队的管理，规范销售流程，赋能销售团队，确保团队业绩的达成；
2、负责新、老客户的开拓、维护和管理工作，达成业绩指标；
3、负责客户签约、催款、售后等全流程销售工作；
4、负责制定和实施销售团队的绩效管理；
5、负责仓储、清关等业务的市场开拓工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，具有3年以上B端销售经验，具有管理经验优先；
2、良好的沟通、表达能力，具有处理复杂问题的能力；
3、具有木材知识优先。
薪资福利：底薪+团队提成+个人提成，提供带薪岗前培训。