1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，拉通协调横向部门异常处置工作。
2、负责制定和优化仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理各项流程和标准。
3、根据生管包装发货计划，监控仓管员完成发料、标件&小件包装，成品发货等生产任务并跟踪异常处理；
4、负责制定各仓别的仓位的规划；标识、防火、防盗、防潮及物料的帐卡物准确性管理。
5、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
6、负责对仓库人员进行工作指导、业务知识培训，定期对仓库人员进行评价、考核。
7、负责对各仓库、收发区进行现场监督管理、5S的推行状况、目视化管理；
8、接受并完成上级交办的其他工作任务。


任职要求:
1、熟悉office办公软件，熟悉ERP系统操作（有鼎捷软件T100操作经验优先）；
2、具有良好的沟通能力、现场组织协调能力；
3、拥有较强的团队合作精神；
4、有一定财务数据、报表分析能力；

说明：由于公司薪酬策略是保密的，实际上，公司会提供符合候选人能力和市场水平的薪酬，具体面议！
网站薪资应网站发布招聘广告要求而设置，不是录用薪酬的依据。