工作内容：
1、人事相关工作：
负责员工档案的建立，五险一金的增减、人员的招聘等
2、会议、活动组织：
负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。

3、物品管理：
负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品计划，报主任审批；做好每月的分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到帐物相符。

4、环境卫生：
负责公司及现场指挥部办公秩序和环境卫生的监督管理工作。

5、安全保卫：
负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度，负责公司防火、防盗等安全保卫工作；安排节假日保洁、保安的值班。

6、食堂供餐：

7、证照年检：

8、设备管理：
负责公司车辆，门禁等设备的管理，维护工作

9、事务工作：
负责交纳电话费、物业费，保证公司各部室饮用水供应，处理公司与客户之间的相关事务。

10、完成领导临时交办的任务

岗位要求：
1）文秘、行政管理专业优先；
2）1-2年以上文员工作经验；
3）熟练操作电脑等办公设备，熟悉网络工作；
4）具备吃苦耐劳，认真负责，态度积极、执行力高；
5）良好的口头表达，书写，理解能力；
6）能独立完成文书及档案管理工作；