1.开发新产品
2.供应商找寻
3.生产过程中加工问题及测试问题协助分析处理
4.专利申请、研发资料的编写
5产品测试数据的汇总分析
6.新品的标准制定
7.其他安排的工作

：公司福利： 1. 每季度组织员工生日会，对过生日的员工进行礼品发放及生日祝贺； 2. 每年不定期举办节庆活动，加强员工向心力及凝聚力； 3. 每年组织一次员工国内/外精品游，在紧促的生活中使员工身心得到放松； 4. 星星活动：根据员工年资、绩效分数、比赛活动、出勤等每月积累星星，在10颗以上可换取相应礼品。 5. 员工婚丧喜庆给与礼金表示祝贺等； 6. 全员办理保险：公司给每位员工及时缴纳“五险一金”的同时另外还给每位在职的员工投保了太平洋人身意外保险； 7. 年休假：员工入职我司皆可按国假规定享受年休假天数，每年过年假期在15天左右，使在外辛苦工作一年的同仁在家能享受幸福年； 8. 年终奖金：根据员工个人绩效及公司盈利给予年终奖金，约1月-2.5月薪资；