工作内容
1.组建物料配送团队，建立完善的培训体系。
2.参与制定和修订物料配送作业标准程序及管理制度。
3.负责当班工作的分配，协调和监督，确保员工按照作业指导书作业。
4.负责对员工的日常绩效考核。
5.确保实物流与信息流的及时性和准确性，账实一致。
6.维护5S和看板，提交工作报告。
7.负责周期盘点和支持SAP数据输入，分析差异。


任职要求
1.中专及以上学历。
2. 3年以上仓库管理经验，包括运送、收货和储存，产线补料，循环补料。
3. 2年以上领班经验。
4.良好的沟通技能。
5.很好的理解仓库先关的ERP系统模块，SAP优先。
6.良好的办公室技能，尤其是EXCEL。
7.需要有叉车执照。