1、人员招聘，入离职、社医保手续的办理，意外险人员更替，人事档案管理；
2、行政外部事宜对接处理，内部监督管理；
3、完成资质审核、主管部门备案申请等；
4、团队活动的组织安排；
基础性行政人事事务工作量不大，主要是根据管理体系协助领导落实执行、监督反馈。要有往管理岗发展的意愿。

两年以上行政人事相关经验，性格开朗，有一定的监督管理协调能力。
因政府征地公司可能搬迁，港区浮桥浏河（沿江地区）要能通勤。