岗位职责：
1. 全面主持店体的管理工作，配合总部的各项营销策略制定与实施；
2. 负责门店经营指标的整体把控，年、月、日经营目标分解并追踪达成。
3. 做好店体各个部门的分工管理工作；
4. 负责店体产品质量和服务质量管理；
5. 负责店体食品卫生安全管理工作；
6. 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

任职要求:
1. 年龄30-35岁，男女不限；
2. 5年以上大型餐饮店长或相应岗位的工作经验；
3. 团队协作能力、沟通能力强，有钻研精神、学习能力强；
4. 善于同人打交道，能快速与客户建立良好的关系，并维系好关系；