职责：
◆能够按照实际情况进行资源的优化、调整、配置及策划，编制拟定并实施生产计划和物料管理及相关的工作方案，保证在及时供货的前提下不断降低成本；
◆确保客户满意度：监管日常工作，预见客户的要求并维护与客户的良好关系，管理工厂内新项目的开展，分析百万分之客户交付错误率以便提供改进行动计划；
◆协调部门与各职能部门之间的工作；
◆领导物流队伍并建立物流目标规划；
◆负责仓库出货审核，物流规划，降低物流成本；
◆确保充足的人员安排，培训并发展团队成员，编制本部门人才梯队建设方案，积极引进、培养部门所需核心人才；
◆建立计划控制与调度管理体系，成立计划、调控和指挥中心，统筹掌控供、贮、销各环节，合理控制均衡生产，保持产能最优化，生产效率最大化；
◆负责物流管理和安全管理；
◆负责组织仓库盘点工作，确保账、物一致；
◆定期对仓库人员进行考核。

资格要求：
◆物流、财务相关专业，大专以上学历；
◆5年以上相关工作经验，2年以上主管或经理岗位工作经验；
◆熟悉物流行业流程，具有仓储经验，会使用ERP（有ERP操作经验者优先）；
◆具备良好的协调、沟通、管理能力；
◆具有良好的责任心、团队合作精神。