一、日常管理事务
1、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产中心、营销中心、行政等部门的工作关系，加强与有关部门的协作配合工作。
2、检查指导、帮助所分管部门主管工作，加强管理，将公司内部管理制度化、规范化。
3、负责公司新技术引进和产品开发工作计划、实施，确保产品品种扩大。
4、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作。
5、负责抓好本部门的技术图纸，技术资料的归档管理和保密管理工作。
6、负责制定严格的技术资料交保管制度、合理、充分的利用技术资料。
7、对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判。
8、制定所属部门的组织结构、薪资体系、绩效考核等相关的管理、业务规范和制度。
二、内务管理
1、 协助公司领导开发项目工程、研制产品，督促本部门制定近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现。
2、 负责组织和编制公司技术发展规划、长远技术发展和技术措施规划，并组织规划的制定、修改、补充、实施等一系列技术组织和技术管理工作。
3、 负责组织抓好新产品的开发和研究工作，及时组织新产品的试制工作。
4、 负责组织技术成果及技术经济效益的专业评估工作。
5、 负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准，指导、审核项目总体技术方案，对    各项目进行最后的质量评估。
6、 抓好公司技术管理队伍建设工作，抓好人员的技术培训和提高工作。
7、 负责及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，保证生产经营工作的正常进行，确保公司生产计划的按时完成。
三、完成领导交待的其它工作