1. 日常行政事务管理：负责工厂日常行政统筹工作，涵盖办公环境、厂区公共区域卫生、后勤设施维护管理，及时协调整改问题，保障厂区正常有序运营。
2. 物资与资产管理：负责工厂办公用品、劳保用品、清洁用品、后勤物资的采购、入库、登记、发放及库存管控，定期盘点物资，做好台账记录，杜绝物资浪费、积压与短缺；协助管理工厂固定资产，登记资产信息，配合资产盘点与维护。
3. 会务与接待工作：负责工厂内部会议、车间例会、管理层会议的筹备工作，包括场地布置、物料准备、会议通知、会议记录整理及纪要归档；负责来访客户、合作单位的接待工作，规范对接流程，维护工厂对外形象。
4. 文件与档案管理：负责工厂行政类文件、通知、制度、报表的起草、校对、发布、归档工作；整理员工入职资料、行政台账、各类审批单据等档案，做到分类清晰、查阅便捷；同步做好公司制度的落地宣导工作。
5. 其他辅助工作：配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计、员工关怀等辅助工作；对接工厂各车间、部门，协调跨部门行政事务；完成上级领导交办的其他临时性行政工作。

1. 学历专业：中专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源、工商管理等相关专业优先，有工厂行政工作经验者可放宽学历要求。
2. 工作经验：1年及以上工厂行政、后勤、文员相关工作经验，有制造业工厂工作经验者优先。
3. 技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）。
4. 综合素质：性格开朗、踏实稳重、责任心强，工作细致有条理，具备良好的沟通协调能力、执行力和统筹能力；能适应工厂工作环境，服从工作安排，抗压能力良好；原则性强，对待物资、资产管控工作严谨负责。
5. 其他要求：品行端正，无不良记录，团队协作意识强，能够快速融入团队，积极配合厂区各项管理工作。