1.员工考勤及工资核算；
2.员工计件单的统计及工资核算；
3.人员招聘、简历筛选、面试邀约，以及后续手续办理，建立并更新员工档案。
4.公司规章制度搭建、维护和执行。
5.会议室管理、会议纪要整理。
6.负责公司各种文件收发、归档。
7.办公用品的发放，安排后勤维护等日常后勤保障工作。
8.配合部门主管完成其他工作。