岗位职责
1. 培训执行：基于公司已有的标准化培训资料库，通过腾讯会议向全国合伙人及团队成员开展基础业务培训。   
2.线上互动：组织学员线上答疑、分组讨论或模拟演练，引导学员参与互动，确保培训内容被理解；收集学员反馈，及时优化授课方式。   
3. 效果跟进：跟进学员课后练习/作业完成情况，协助解决学习过程中的基础问题；通过简单测试或反馈表，验证学员是否掌握核心技能。   
4. 资料辅助：协助整理/更新培训所需的课件、话术脚本等基础素材，维护培训记录

1、学习力强：能快速理解公司业务逻辑
2、表达清晰：擅长用简单例子讲透复杂概念，线上授课有逻辑性（总分总结构）。   
3、耐心负责：愿意反复解答学员基础问题，关注学员学习进度，有“帮学员学会”的成就感。   
4、，亲和力强、沟通细腻，声音清晰、表达自然。