期限:
2026-01-13 - 2026-01-23
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招聘应聘:
招1人;当前3人应聘
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月薪水平:
¥6000-¥9000
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职位类别:
经营管理类
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工作地点:
太仓城厢
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工作性质:
全职
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作息制度:
轮休
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福利待遇:
[五险一金] [弹性工作] [其它福利]
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食宿情况:
[午餐] [伙食补贴]
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工作描述:
1.有相关经验者优先录取
负责4S店售后服务的整体运营管理,确保服务质量和客户满意度,制定并实施售后服务流程和标准,优化服务流程提升客户体验。
管理和培训售后团队,提升团队专业技能和服务意识,建立完善的售后服务体系和质量控制机制。
协调与厂家、保险公司等外部合作伙伴的关系,处理客户投诉和反馈,维护品牌形象。
分析售后数据,定期汇报售后业务状况,提出改进建议,推动售后服务的持续改进和优化。
负责售后配件库存管理、维修设备维护等工作,确保售后服务的高效运行。
应聘要求
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学历要求:
不限
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性别要求:
男
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年龄要求:
22岁 - 40岁
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工作经验:
2年及以上
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电脑水平:
良好
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其他要求:
汽车服务或管理类相关专业背景,具备丰富的汽车行业经验。
至少2年以上4S店或汽车维修行业工作经验,有团队管理经验,精通售后KPI管理(产值/毛利/CSI/进场台次),有显著业绩提升案例。
优秀的沟通能力和客户服务意识,能够有效处理客户问题,具备较强的组织协调能力和跨部门合作能力。
热爱汽车行业,对提升售后服务品质有高度热情,具备较强的责任心和抗压能力