期限:
2026-01-04 - 2026-01-14
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招聘应聘:
招1人;当前7人应聘
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月薪水平:
¥3500-¥4000
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职位类别:
技工/普工类:普工
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工作地点:
太仓新区
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工作性质:
全职
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作息制度:
双休
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福利待遇:
[社会保险] [五险一金] [补充医疗保险] [专业培训] [带薪年假] [节假日福利] [员工旅游] [绩效奖金] [年终奖金]
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食宿情况:
[伙食补贴]
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工作描述:
包装操作工主要侧重于确保出入库产品流/物料流和信息流的整体完整性、准确性和及时性,确保仓库货物账实一致。不仅限于执行单项任务,而是被授权全面管理其负责的区域,对相关流程、资源及输出结果承担主体责任,以满足质量标准和运营需求。理想的候选人应善于发现问题,主动监控工作流程,并积极采取改进措施,以维持和提升运营水平。
1)流程管理与质量保证
– 全面负责指定产品线(如压铸产品)的包装流程和其它货物的出入库管理。
– 确保区域内所有操作符合既定规范,保证产品本身及其最终包装的完整性及存放的规范性,一致性。
2)工作区域管理
– 将指定的操作区域(如压铸件包装区)维持在组织、安全和效率的最高标准
– 确保产品堆放整齐、分类清晰,工具设备运行正常,以及该区域持续符合6S原则
3)资源与输出责任
– 对所在区域的必要资源(如包装材料)负责。监控其使用情况,保存准确记录,并确保及时汇报以支持库存管理
– 对准备发货的包装成品的质量和准确性负责。
4)发运与物流协调
–监督订单履行流程的最后阶段
–管理标签的打印与粘贴,并确保所有货物均根据发货单据准确备货,物品种类和数量无误
5)协作与持续改进
–主动与仓库同事协作,支持整体的物料流动和信息准确,实现团队目标
–持续监控职责范围内的所有流程,识别在安全、质量或效率方面的改进机会,并主动采取改进措施或在需要时上报问题
6)其他职责
–完成上级安排的任务
应聘要求
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学历要求:
职高及以上
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年龄要求:
25岁 - 40岁
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工作经验:
3年及以上
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技能资质:
叉车证、登高证
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其他要求:
能接收包装打包等体力活,做事细致认真