-
招聘应聘:
招1人;当前8人应聘
-
月薪水平:
¥5000-¥8000
-
职位类别:
采购/物流类
-
工作地点:
太仓新区
-
工作性质:
全职
-
作息制度:
单休
-
福利待遇:
[五险一金] [带薪年假] [全勤奖]
-
食宿情况:
[午餐] [晚餐]
-
工作描述:
1、必备经验: 3年以上制造行业(汽车行业优先)物流、仓库或财务相关岗位工作经验。必须熟悉ERP系统(如SAP)的收货、发货模块操作。
2、优先经验: 有供应商管理、运输结算或成本分析经验者优先。有IATF 16949体系审核经验者尤佳。
3、有使用ERP(如用友、金蝶)、SAP或专业TMS(运输管理系统)经验者优先
4、沟通能力强,具体团队精神,责任心强
5、具备较强的数据分析能力及问题解决能力
专业知识: 熟悉汽车行业物流运作模式(JIT/JIS、看板管理)、仓储管理流程(先进先出FIFO)和供应链基础知识。深刻理解采购、生产、销售与物流之间的账务联动关系。
财务知识: 具备基础的财务和税务知识,熟悉发票校验、三单匹配(采购单、收货单、发票)等流程。
质量体系: 了解IATF 16949质量体系中对记录控制、可追溯性的基本要求。
硬技能:
精通Excel: 必须精通VLOOKUP, SUMIF, COUNTIF, 数据透视表等函数和功能,能高效处理和分析大量数据。
ERP系统操作: 必须熟练操作SAP或同类型ERP系统的MM(物料管理)、SD(销售与分销)模块。
数据处理能力: 对数字极度敏感,具备高超的细节发现能力和逻辑核对能力。
软技能:
原则性与诚信: 工作严谨,坚守原则,具备高度的责任心和诚信品质,维护公司利益。
沟通协调能力: 能够高效地与供应商、承运商以及内部采购、质量、财务、仓库等多个部门进行有效沟通。
问题解决能力: 能快速定位账务差异根源,并推动相关部门解决问题。
抗压能力: 能够适应月底关账、年终盘点等高压工作期。
应聘要求