1.入职第1年会根据公司培养方案调配至上海或昆山等地学习轮岗，1年后结合公司业务需要和个人发展规划定岗在苏州太仓港区；
2.公司已建立成熟的管培生、应届生培养体系，致力于培养物流数字化、解决方案、市场和商务、运营管理和项目管理等方向的人才；
3.期待有理想、有激情、想干事、肯奋斗的应届毕业生加入，与公司共同发展，共创未来！

1.全日制本科及以上学历（2025应届毕业生！），物流供应链管理类、交通运输类、安全工程类、工业工程类、项目管理类、经济统计学类、财务管理类等相关专业；
2.CET-4或同级别语言能力，可熟练运用办公软件；
3.积极主动、吃苦耐劳、脚踏实地、愿意从基层岗位做起；
4.团队合作、沟通表达、学习能力、抗压能力和适应能力较强；
5.认同文化、愿意与公司共同发展，服从公司人才统筹规划安排。