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招聘应聘:
招1人;当前106人应聘
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月薪水平:
¥5000-¥7000
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职位类别:
人事/行政类
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工作地点:
太仓城厢
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工作性质:
全职
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作息制度:
双休
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食宿情况:
有工作餐
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工作描述:
工作职责:
1.根据公司发展需求和人员编制,制定招聘计划,完成空缺职位的招聘;
2.与用人部门确认合适候选人,执行offer的提报与审批流程的跟进,实施背景调查;
3.进行招聘过程数据的统计分析,评估招聘效果,提高招聘效率;
4.负责制定适合企业发展的薪酬福利体系和激励制度,建立动态的薪酬管理体系及绩效管理体系;
5.负责员工关系管理,关注关键人才培养与挽留,确保与员工进行有效的沟通与反馈,离职面谈等。
要求:
1.本科学历,人力资源管理等相关专业优先;
2.3年以上大中型企业人力资源经验,有猎头/生物医疗从业背景优先;
3.熟悉招聘流程,掌握较好的面试技巧,有效预防面试环节的潜在风险;
4.熟练操作各种办公软件,擅长规章制度和流程体系的建设;
5.责任心强,有积极的工作心态,具有较强的沟通协调能力、计划与执行能力,原则性强,具有高度的团队意识。
应聘要求